Der er højt til loftet på Copenhagen Business School fredag morgen i Copenhagen Pride-ugen. Selv toiletterne her er 'all gender'.
I dag er repræsentanter fra Coca Cola, ISS, Mærsk, Danske Bank og Google er draget til den virksomhedsorienterede uddannelsesborg.
De er her hverken for at tale om læskedrik, investeringer, containere eller data. Og det er de så alligevel lidt. De forsøger gennem deres produkter, brand og branche at skabe mere diversitet og inklusion på arbejdspladsen for LGBT+ – ’D&I’, som det populært bliver kaldt.
💡 Vil du have hele historien?
Med adgang til Sustain Report er du opdateret den grønne og bæredygtige omstilling.
Bliv opdateret om nyheder og tendenser inden for sustainability fra nogle af de mest interessante aktører på området. Vi gør dig klogere på hvilken vej vinden blæser – både når det gælder danske virksomheder, samfund og forskning.
Har du allerede abonnement? Log ind her:
