De færreste sætter spørgsmålstegn ved, at sustainability er en vigtig del af en virksomheds licence to operate i dag. Men hvordan får man kommunikeret sine budskaber om bæredygtighed internt og eksternt? Nogle gange kan et inspirerende citat eller to gøre forskellen for forståelsen.
Her er en liste over nogle af de citater og pointer, vi finder mest inspirerende lige nu.
1.
Vi er alle ansvarlige. Ikke kun for, hvad vi gør, også for, hvad vi undlader at gøre.
– Connie Hedegaard, EU’s tidligere Klimakommissær
2.
Extreme weather 🌪
Rising sea levels 🌊
Diminishing Arctic sea ice ❄#ClimateChange is real & it’s happening now. Limiting global warming to 1.5°C is still possible with urgent #ClimateAction! Learn more 🔗 https://t.co/zvjh1R1yIf #GlobalGoals #SDGs #203Agenda pic.twitter.com/nwWWMLegKN— UN ECOSOC President (@UNECOSOC) 12. januar 2019
3.
The real goal of what we’re doing is to have a positive impact on the world.
– Ed Catmull, Pixar
4.
The world needs energy breakthroughs that improve people’s lives without contributing to climate change. As @IEA highlights in its latest report, governments have an incredible opportunity to shape the future of energy. https://t.co/YCPep4ytgn
— Bill Gates (@BillGates) January 15, 2019
5.
We have to bring this world back to sanity and put the greater good ahead of self-interest.
– Paul Polman, tidligere CEO, Unilever
6.
One year ago, I issued a red alert for our world. As we look ahead to 2019, alarm bells are still ringing. International cooperation is more important than ever. https://t.co/zzsPytkkVv pic.twitter.com/juqJAGrKjU
— António Guterres (@antonioguterres) 16. januar 2019
7.
At the end of the day, you want to be profitable, but that’s not the meaning of life.
– Daniel Lamarre, Cirque du Soleil
8.
“What is important is that we include everybody. (…) It is not a political issue. It’s a people’s issue”, said @Schwarzenegger, about #Climatechange at #COP24.
It’s a people’s issue, so please, #TakeYourSeat pic.twitter.com/96zoW1CNYq— UN Climate Change (@UNFCCC) 9. december 2018
9.
To be truly successful, companies need to have a corporate mission that is bigger than making a profit.
– Marc Benioff, Salesforce
10.
#AirPollution & #ClimateChange is the #1 threat to global health in 2019 according to @WHO . Air pollution kills 7 million people every year. #Cleanenergy matters for the health of all life on Earth: https://t.co/i6Rbppl2fb #ClimateAction pic.twitter.com/7HXl423FJk
— UN Development (@UNDP) 15. januar 2019
11.
Just as people cannot live without eating, so a business cannot live without profits. But most people don’t live to eat, and neither must businesses live just to make profits.
– John Mackey, Whole Foods
12.
I am tired of hearing about the “UN’s #SDGs“. The Global Goals were formulated by and belong to all of us- and will need the unique contributions of everyone, in all societal sectors, through every culture and tradition, to be achieved. They are “Our SDGs.” pic.twitter.com/kwDC3fyJ8j
— Adam Rogers 🌍 #SDGs 🌏 Intrepid Traveler (@AdamRogers2030) January 17, 2019
13.
Make meaning not money.
– Brian Scudamore, O2E Brands
14.
When a business has a clear and distinct purpose, it attracts the kind of employees who will drive growth – people who fit the culture of your company, share your ambitions and bring passion and enthusiasm to everything they do https://t.co/rE76GwbyEa via @karagoldin
— Beatriz Perez (@BeaperezBea) 7. januar 2019
15.
We cannot solve our problems with the same thinking we used when we created them.
– Albert Einstein, fysiker
Forsiden lige nu:
De største virksomheder kan købe sig ind i grøn energi. Anna Riis Hedegaard vil have resten med
PORTRÆT. Som tidligere klimarådgiver, klimaattaché og energikonsulent har Anna Riis Hedegaard set den grønne omstilling fra flere sider. I dag står hun bag The 0-Mission, der gør det muligt for virksomheder at bidrage til nye VE-projekter gennem en abonnementsmodel.
ESG-ansvarlig i Matas: Det kræver mod at ændre kurs
PORTRÆT. Efter fem år med bæredygtighed i Matas har Rikke Højris Bæk lært, at ansvarlighed ikke handler om at holde fast i gamle løsninger, men om at prioritere der, hvor effekten er størst.
Jo bedre kønsbalancen er på din arbejdsplads, desto rarere er det at gå på arbejde
ARBEJDSMILJØ. Arbejdspladser med nogenlunde lige mange mænd og kvinder har markant bedre psykisk arbejdsmiljø end arbejdspladser med stor kønsmæssig ubalance. Det viser en ny analyse fra Arbejderbevægelsens Erhvervsråd (AE).
Seneste artikler:
En grøn, sikker og konkurrencedygtig fremtid kræver målrettet forskning
DEBAT. Europa står i en sikkerheds- og forsyningspolitisk skæbnestund. Det er derfor positivt, at aftalen om 19 milliarder kroner til forskning og innovation sætter fokus på både grøn omstilling og energisikkerhed. Men netop i en tid, hvor uafhængighed og robusthed er afgørende, er det bekymrende, at bevillingerne til EUDP fortsat falder.
Coloplasts klima-retræte er dybt foruroligende
KOMMENTAR. Coloplasts retræte fra sit klimamål er et symptom på et bredere tilbageslag for klimaet. Og et varsel om, hvad der kan ske, hvis ansvarligheden forsvinder i toppen af dansk og internationalt erhvervsliv.
Nemlig.com hædres med vegetar-pris for andet år i træk
DETAIL. Nemlig.com fastholder sin grønne føretrøje, mens Dansk Vegetarisk Forening peger på en detailbranche i bevægelse mod flere plantebaserede varer.
Something went wrong. Please refresh the page and/or try again.



















